Grafik
Firmenlogos, Anzeigen, Plakate oder Banner – mayway Werbung liefert Ihnen die komplette Werbegrafik für Ihr Unternehmen. Als perfekte Ergänzung für Texte, Webseiten und Social Media designen, entwerfen und gestalten wir auch alles, was für Ihren stimmigen optischen Unternehmensauftritt einfach wichtig ist.
Für Startups, Neugründer und alte Hasen
Das Firmenlogo ist die erste Visitenkarte für Ihr Unternehmen. Wir entwerfen einprägsame Firmenlogos für Startups und Firmen-Neugründer; alten Hasen verhelfen wir mit einem Brand-Relaunch zu neuem Schwung und einem modernen Auftritt. Drauf aufbauend definieren wir gemeinsam mit unseren Kunden ihr Corporate Design als Teil ihrer Firmen-Identität (CI) und setzen dieses im gesamten Kommunikations- und Werbemix um. Grafik ist nämlich so viel mehr als schöne Bilder! Hier die ganze Bandbreite unserer Grafiklösungen:
- Firmenlogo
Neugestaltung
Relaunch
- Corporate Design
Farben
Bildsprachen
Schriften
Grafiken
- Anzeigen
Zeitungen und Zeitschriften
Broschüren und Magazine
Werbebanner für Web
Werbemittel
Firmenausstattung / Geschäftspapiere
Verpackung
Beklebungen
- Web Screendesign
Was ist ein Brand Relaunch?
Unter einer Marken-Neupositionierung verstehen wir die strategische Neuausrichtung, Weiterentwicklung und Umsetzung einer bestehenden Marke (brand) in einem sich stetig ändernden Umfeld. So wie sich die Mode wandelt und sich Geschmäcker immer wieder an neue Vorstellungen und Entwicklungen anpassen müssen, brauchen auch Unternehmen Perspektiven und sollten sich von Zeit zu Zeit neu erfinden. Dadurch bleibt es nahe am Puls der Zeit und kann gegenüber Kunden, Partnern und Mitarbeitern immer frisch, jung und dynamisch auftreten.
mayway Werbung hilft dir dabei!
Wir unterstützen dich bei der grafischen Neudefinition. Natürlich gehen wir dabei feinfühlig vor, um auch kleine Nuancen herauszutrennen. Dabei verlieren wir nie das große Ganze aus den Augen. Deshalb begleiten wir dich bei einer leichten Markenanpassung und -auffrischung genauso wie bei einem harten Richtungswechsel.
